§ 6 Herausgabe des Firmeneigentums Der Arbeitnehmer/Die Arbeitnehmerin verpflichtet sich, binnen einer Woche nach Wirksamwerden dieses Vertrages an den Arbeitgeber an dessen Sitz zu Händen des Betriebsleiters, innerhalb der üblichen Betriebszeiten im Betrieb, herauszugeben: Sämtliche Schlüssel zu Gebäuden und Räumen des Betriebes und den Werksausweis. Die Dienstkleidung, bestehend aus einem Overall, einem Kittel und einem Parka. 3. Die Werkzeuge gemäß der dem Arbeitsv... Das ist nur ein Ausschnitt aus dem Produkt Deutsches Anwalt Office Premium. Arbeitszeugnis aufhebungsvertrag vorlage an das bverfg. Sie wollen mehr? Dann testen Sie hier live & unverbindlich Deutsches Anwalt Office Premium 30 Minuten lang und lesen Sie den gesamten Inhalt.
Etwas anderes gilt vielleicht nur, wenn Sie am Arbeitsplatz gemobbt wurden. Für den Fall, dass das Arbeitsverhältnis zu dem im Aufhebungsvertrag vereinbarten Ende endet, wäre beispielsweise eine Formulierung über eine betriebsbedingte Kündigung hilfreich. Beendigung durch Aufhebungsvertrag oder Vergleich - Arbeitszeugnis & Zeugnissprache bei JOBworld. Eine solche wird heutzutage nicht mehr als Makel angesehen. Dagegen deutet eine Formulierung wie "Wir haben uns einvernehmlich getrennt" eher auf Spannungen mit dem Arbeitgeber hin und sollten daher vermieden werden. In Zweifelsfällen lassen Sie sich vor Abschluss des Aufhebungsvertrages von einem Rechtsanwalt beraten.
Der Arbeitnehmer/Die Arbeitnehmerin kann hierzu einen Entwurf vorlegen, von dem der Arbeitgeber nur aus wichtigem Grund abweichen wird. Außerdem hat der Arbeitnehmer/die Arbeitnehmerin Anspruch auf ein gleichlautendes Zwischenzeugnis ohne Schlussformel, jedoch mit dem Zusatz "Wir freuen uns sehr auf die weitere Zusammenarbeit mit Herrn/Frau _____. ". End- und Zwischenzeugnis werden von _____ und _____ unterzeichnet. Der Arbeitgeber wird Dritten Auskünfte nur entsprechend dem Zeugnisinhalt erteilen. Veröffentlichungen und andere Verlautbarungen an einen unbestimmten Personenkreis werden die Parteien jeweils in einer miteinander abgestimmten Form abgeben. Die Parteien vereinbaren als Richtschnur dafür folgenden Wortlaut: "Herr/Frau _____ scheidet im besten Einvernehmen zum _____ aus. Arbeitszeugnis aufhebungsvertrag vorlage word. _____ dankt Herrn/Frau _____ für die von ihm/ihr geleistete hervorragende Arbeit, bedauert sein/ihr Ausscheiden und wünscht ihm/ihr für seine/ihre Zukunft das Beste. " 2. Der Arbeitgeber verpflichtet sich, binnen einer Woche nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses das endgültige Zeugnis sowie ordnungsgemäß ausgefüllt die Lohnsteuerkarte, das Versicherungsnachweisheft und die Arbeitsbescheinigung nach § 312 SGB III dem Arbeitnehmer/der Arbeitnehmerin mit Einschreiben zuzusenden.