Nach Stellenabbau: Opel stellt Hunderte Leiharbeiter in Rüsselsheim ein | | Wirtschaft Service Navigation Opel machte zuletzt vor allem mit Stellenstreichungen Schlagzeilen. Nun kommt die Wende: Der Autobauer sucht Hunderte Beschäftigte für sein Werk in Rüsselsheim. Corona spielt dabei wohl eine zentrale Rolle. Beim Autobauer Opel ist nach kräftigen Stellenstreichungen die Personaldecke dünn geworden. Betriebsrat opel rüsselsheim kontakt 14. Am Stammsitz Rüsselsheim sucht die Stellantis-Tochter aktuell mehrere Hundert Leiharbeiter, wie ein Unternehmenssprecher am Donnerstag bestätigte. Auf der Internetseite eines Personalvermittlers sucht man "ab sofort Unterstützung". Gesucht wird laut Anzeigen in der Montage, in der Lagerlogistik, in der Fertigung und Endmontage, beim Fahren von Gabelstablern oder als Produktionshelfer. Es gebe eine "sehr gute Bezahlung" von mindestens 20 Euro pro Stunde und teilweise einen "unbefristeten Arbeitsvertrag". Zuvor hatte die Wirtschaftswoche berichtet. Gründe: Corona und Produktion von Astra Die neuen Mitarbeitenden brauche man, um den Produktionshochlauf des neuen Kompaktmodells Astra zu stützen.
Die Mitarbeiter sollen für das Geschäftsjahr 2021 eine Erfolgsprämie erhalten. dpa
Startseite Hessen Erstellt: 13. 01. 2012 Aktualisiert: 13. 2012, 14:55 Uhr Kommentare Teilen Rüsselsheim - Wolfgang Schäfer-Klug ist neuer Betriebsratsvorsitzender von Opel. Der 50-jährige Darmstädter übernimmt den Posten des zurückgetretenen Klaus Franz. Der Betriebsrat wählte den Soziologen Schäfer-Klug am Freitag in Rüsselsheim mit großer Mehrheit zum Nachfolger von Klaus Franz, der elf Jahre lang der oberste Arbeitnehmervertreter bei Opel war. Zugleich übernimmt das SPD-Mitglied Schäfer-Klug den Vorsitz im Europäischen Arbeitnehmerforum. Betriebsrat opel rüsselsheim kontakt model. Die Wahl zum Vorsitzenden des Gesamtbetriebsrats aller vier deutschen Opel-Werke steht noch aus. Schäfer-Klug übernimmt von Franz auch den stellvertretenden Vorsitz im Opel-Aufsichtsrat. Franz hatte Schäfer-Klug vor zwölf Jahren von der Technischen Universität Darmstadt als strategischen Berater des Betriebsrats zu Opel geholt. Dem Opel-Betriebsrat gehört Schäfer-Klug seit 2010 an. Schon sehr bald dürften auf den promovierten Soziologen harte Verhandlungen mit dem Management der Opel-Mutter General Motors zukommen.
"Die Überstunden sind fast ausschließlich bei der Entwicklung angefallen", sagte Franz. Viele der 7. 000 Ingenieure würden derzeit 70 Stunden pro Woche arbeiten. Der Betriebsrat verlangt für die Mehrarbeit einen finanziellen Ausgleich, freie Zeit sowie mehr Personal und die Übernahme der Auszubildenden. "Vor allem im Bereich der Entwicklungsabteilungen müssen wir an solche Lösungen denken, das ist eine ganz andere Situation als noch vor Jahren", sagte der Arbeitsdirektor am Standort Rüsselsheim, Holger Kimmes. "Dabei sind auch Neueinstellungen durchaus ein Thema. " Demant sprach von einer Übergangszeit. "Die Anfangsphase ist naturgemäß besonders belastet", sagte der Manager am Mittwoch in Frankfurt. "2008 werden wir in der Lage sein die Mehrarbeit abzubauen. " In etwa einem halben Jahr werde die Produktion des Insignia beginnen. "Es ist schade, dass man vor ein Gericht gezerrt wird, wenn man Arbeit nach Deutschland bringt", sagte der Manager. Keine Mehrarbeit bis 7. Januar Außer den vorliegenden Notdiensten stimmte der Betriebsrat auf seiner Sitzung am Mittwoch keiner Mehrarbeit bis zum 7. Betriebsrat verklagt Opel wegen Überstunden | autohaus.de. Januar 2008 zu.